Триває черговий набір на службу до Патрульної поліції в Рівненській області. Вакантні посади були запропоновані безробітним під час міні-ярмарку вакансій у Гощанській районній філії Рівненського обласного центру зайнятості.

«Служба зайнятості працює для того, аби кожен безробітний мав змогу отримати роботу, яка б забезпечувала йому та його сім’ї достойне життя, - наголосив на початку зустрічі директор філії Петро Зубкевич. - Ярмарок вакансій з підбору претендентів на відкриті вакансії знайомить зі специфікою роботи. Для нас важливо, щоб безробітні змогли отримати вчасну допомогу, важливу інформацію та скористалися нею. А роботодавець оперативно був забезпечений кваліфікованими кадрами».

Достойна заробітна плата та соціальне забезпечення згідно діючого законодавства, професійна підготовка за міжнародними стандартами, перспектива кар'єрного росту – такі пропозиції для працевлаштування на посади патрульних поліцейських отримали шукачі роботи на цьому ярмарку вакансій від представників управління Патрульної поліції в Рівненській області Яни Сенчук та Дениса Пятака. Вони детально ознайомили безробітних з особливостями несення служби в Патрульній поліції. Водночас представники поліції надали інформацію про умови проходження навчання, порядком подання документів та здачі іспитів.

На службу до лав Патрульної служби запрошується молодь віком від 20 до 40 років, громадяни України, готові до служби в будь-якому місті регіону. Після тестування, медичного обстеження, перевірки рівня фізичної підготовки учасники проходять співбесіду. Найкращі кандидати запрошуються на службу до поліції та проходять первинну професійну підготовку на базі навчальних центрів підготовки поліцейських. Рівень заробітної плати від 12000 грн, повний  соціальний пакет тощо. Усі охочі можуть самостійно подати заяву на участь у конкурсі, зайшовши на сайт Управління Патрульної поліції у Рівненській області http://patrol.police.gov.ua/region/rivne/.

Роботу в інших підрозділах Головного управління Національної поліції в Рівненській області (https://rv.npu.gov.ua/), зокрема, службі дільничних інспекторів ОТГ, презентував майор поліції Олександр Кирилюк, старший інспектор сектору кадрового забезпечення Острозького відділу поліції ГУНП Рівненської області.

«Висока мотивація та орієнтація на якісні зміни в державі, прагнення допомагати людям, дисциплінованість, організованість та відповідальність - головні якості, якими повинен володіти кандидат на роботу в поліції», - наголосив Олександр Кирилюк.

В ході заходу зацікавлені отримали вичерпні відповіді на запитання, представники поліції роздали інформаційно-довідковий матеріал безробітним, запросили на службу в поліцію. Після завершення ярмарку представники поліції та філії Служби зайнятості обговорили шляхи подальшої співпраці.