Інформаційна кампанія щодо питань легальної зайнятості триває доволі тривалий час і не втрачає своєї актуальності, а в період пандемії потребує ще більш гострої уваги.
27 січня ц.р. для 10-ти зареєстрованих безробітних Дубровицької районної філії Рівненського обласного центру зайнятості проведено цільовий семінар за вищевказаною тематикою.
Захід організовано та проведено фахівцями районної служби зайнятості за участю представників Дубровицького бюро правової допомоги Сарненського міського центру з надання безоплатної вторинної правової допомоги.
Начальник відділу активної підтримки безробітних Наталія ВОРОБЕЙ ознайомила присутніх із темою та метою проведення зустрічі, ознайомила із актуальним вакансіями та послугами служби зайнятості, які всебічно скеровані на легальну працю шукачів роботи і безробітних громадян.
Заступник начальника відділу Дубровицького бюро правової допомоги Юлія ШВЕЦЬ розповіла безробітним про трудовий договір, умови і порядок його укладання, а також зобов’язання роботодавця під час прийому на роботу найманих працівників. Вона відмітила наступне: «Уклавши трудовий договір із роботодавцем, працівник має право на безпечні умови та дотримання режиму праці, право на отримання достойної пенсії та соціальний захист у разі втрати працездатності чи роботи».
Крім цього, Юлія ШВЕЦЬ озвучила основні переваги легальної праці, зокрема: гарантоване отримання грошової винагороди за виконану роботу, безпечні умови та дотримання режиму праці, право на відпочинок; захист від незаконного звільнення, соціальний захист у разі втрати працездатності чи роботи.
Також ще обговорили поняття випробувального терміну, який може встановлюватись працедавцем, на кого він не розповсюджується, як уникнути шахрайських схем, які використовуються, так званими «роботодавцями», під час пошуку працівників та багато іншого.
Маємо надію, що завдяки таким інформативним заходам, безробітні громадяни будуть обізнані в питаннях безпечного пошуку роботи та недопущенні ними легальної праці.