03.07.2018 | 08:45

Пріоритетом у роботі служби зайнятості є надання допомоги у працевлаштуванні для випускників закладів вищої та професійно-технічної освіти та сприяння працевлаштуванню особам з інвалідністю, адже служба сприяє інвалідам у відновленні працездатності, обранні місця роботи відповідно до індивідуальної програми реабілітації, із урахуванням їх професійних навичок, знань та побажань щодо умов праці. Вдалим прикладом надання такої допомоги є працевлаштування особи з інвалідністю – Олексія Бігуна, який у 2016 році закінчив Луцький національний технічний університет та після закінчення ніде не працював.

Здобувши професію інженера-конструктора, Олексій опинився у стані безробіття, тому у грудні 2017 року за допомогою звернувся до Кузнецовського міського центру зайнятості.

Отримавши спектр профінформаційних та профконсультаційних послуг, відвідавши семінар з техніки пошуку роботи, Олексій був спрямований на співбесіду до фізичної особи - підприємця Івана Козярця, який займається технічним обслуговуванням та ремонтом автотранспортних засобів з вересня 2017 року, проте вже має 4 найманих працівників, які були працевлаштовані в результаті тісної співпраці зі службою зайнятості.

Отже, Олексій Бігун, зарекомендувавши себе з кращої сторони, був у березні 2018 року працевлаштований до фізичної особи - підприємця І. Козярця на робоче місце для осіб з інвалідністю за професією менеджер (управитель).

Фахівець центру зайнятості Валентина Кньовець вела індивідуальний супровід Олексія як до моменту його працевлаштування та і після працевлаштування, адже фахівцем було ретельно вивчено професійні і особисті  якості клієнта - що він хоче і що вміє робити, рекомендації МСЕК щодо підбору підходящої роботи, опрацьовано індивідуальну програму  реабілітації особи з інвалідністю.

Під час супроводу після працевлаштування Олексія фахівець центру зайнятості надавала психологічну підтримку з питань адаптації на робочому місці, постійно з’ясовувала щодо його задоволеності роботою, намірами продовжувати або припинити трудову діяльність на цьому робочому місці, а також щодо бажання Олексія кар’єрного зростання тощо. Індивідуальний супровід здійснювався фахівцем як у телефонному режимі, так і з виїздом до місця розташування роботи Олексія.

«Моя «зупинка» в центрі зайнятості – каже Олексій, – як бачите, була зовсім недовгою. Після спілкування з роботодавцем, мене було ознайомлено з обов’язками менеджера, представлено колективу і відразу прийнято на роботу. Я намагаюся показати себе з кращої сторони, тому, використовуючи свої професійні навики, коли треба допомагаю з ремонтом і налагодженням автотранспортних засобів».

Наразі Олексій успішно працює, що задовольняє і його, і роботодавця.