Світ змінився. І ринок праці на Рівненщині змінився разом із ним. Те, що ще кілька років тому здавалося класичним розподілом обов'язків, сьогодні - застарілий стереотип, який гальмує розвиток бізнесу.
Кадровий голод? Насправді це просто брак гнучкості. Поки хтось шукає «виключно чоловіка» на виробництво чи «тільки жінку» в бухгалтерію, прогресивні роботодавці змінюють правила гри й виграють.
Давайте чесно: керувати сучасним навантажувачем з електронним управлінням - це не про фізичну силу, це про уважність та координацію. А керувати великою командою чи вести складні фінансові проєкти - це про аналітику, а не про гендер.
Сьогодні на Рівненщині:
Жінки успішно опановують професії водійок автобусів, електрогазозварювальниць, трактористок та операторок верстатів із ЧПУ у Рівненському центрі професійно-технічної освіти ДСЗ.
Чоловіки все частіше реалізують себе у сфері гостинності, соціальної роботи, раннього розвитку дітей та HR.
Нове правило ринку - професіоналізм не має гендеру. Мають значення лише навички та бажання працювати.
Ми пропонуємо 3 рішення для роботодавців як подолати кадровий дефіцит уже сьогодні, якщо ваш бізнес відчуває брак рук та мізків. Час діяти нестандартно.
- Розширюйте оптику при підборі. Приберіть із вакансій упередження. Шукайте людину під задачі, а не під картинку в голові. Дайте шанс кандидатам, які готові до перенавчання.
Інвестуйте в перенавчання. Не можете знайти готового спеціаліста? Ми допоможемо його навчити! Рівненський центр професійно-технічної освіти ДСЗ готовий перенавчити або підвищити кваліфікацію працівників під конкретні потреби вашого підприємства. За рахунок держави (ваучери на навчання) або за вашим запитом. - Створюйте умови для балансу. Гнучкий графік, можливість часткової зайнятості або дистанційної роботи залучають мега-крутих фахівців, які раніше випадали з ринку (наприклад, батьків у декреті чи ветеранів). Гнучкість - це суперсила сучасного бізнесу.
- Розвиваєте власну справу? Маєте амбітні плани, але не вистачає команди? Не чекайте, поки ідеальний кандидат сам постукає у двері - створюйте умови, в яких захочуть працювати найкращі. Рівненський обласний центр зайнятості - ваш стратегічний HR-партнер. Ми допоможемо:
- підібрати персонал без стереотипів та упереджень;
- організувати навчання під ключ;
- проконсультувати щодо державних програм підтримки бізнесу (гранти, компенсаційні програми від служби зайнятості).
Ми завжди раді допомогти вам! Звертайтеся до офісів «Зроблено в Україні», які діють на базі структурних підрозділів Рівненського обласного центру зайнятості, за адресами:
м. Рівне, вул. Кавказька, 4
м. Вараш, мікрорайон Будівельників, 23
м. Сарни, вул. Демократична, 29
м. Дубно, вул. Д.Галицького, 26
селище Рокитне, вул. Руслана Дубовця, 2-а
Гаряча лінія Рівненського ОЦЗ:
(0362) 46 05 72
(096) 539 53 59