Шукаєте роботу, хочете розвиватися, але не знаєте, з чого почати? У службі зайнятості ви взаємодієте з конкретним фахівцем - кар’єрним радником.
Хто такий кар’єрний радник? Це фахівець, який допомагає зорієнтуватися у можливостях на ринку праці та сформулювати наступні кроки у пошуку роботи.
Чим може допомогти кар’єрний радник:
- Підсвітити ваші можливості: спільно з вами розкрити професійні навички, переваги вашого досвіду та сильні сторони, які можна використати під час пошуку роботи.
- Визначити напрям пошуку: допомогти зорієнтуватися, які вакансії та професійні напрями можуть вам підходити.
- Підібрати вакансії: запропонувати актуальні пропозиції роботи відповідно до визначених та узгоджених критеріїв, ознайомити із джерелами пошуку роботи.
- Визначити потребу в навчанні: зорієнтувати щодо професійного навчання та інших можливостей служби зайнятості.
- Підготуватися до співбесіди: допомогти скласти/оновити резюме, прокачати самопрезентацію та спілкування з роботодавцем.
- Надати інформацію у сфері зайнятості: виплата матеріального забезпечення на випадок безробіття, додаткові гарантії у сприянні працевлаштуванню, а також інших програм підтримки (послуги недержавних організацій).
- Ознайомити з електронними сервісами: електронний кабінет шукача роботи, мобільний застосунок ДСЗ, портал державних послуг та мобільний застосунок «Дія».
Як відбувається співпраця з кар’єрним радником? Це діалог і партнерська взаємодія. Ви розповідаєте про свій досвід, професійні цілі та інші деталі, які важливі для пошуку роботи, а кар’єрний радник допомагає побачити перспективу та подальші дії.
Важливою є ваша активність: пошук роботи, участь у запропонованих заходах, розгляд підходящих вакансій. Адже кар’єрний радник підсвічує напрямок та інформує про можливості, але саме ваша залученість та ініціатива перетворюють ці можливості на реальний результат. Чим більше ви включені в процес, тим швидше й точніше ви знайдете те, що шукаєте.
Кар’єрний радник – це не просто фахівець, який реєструє вас у службі зайнятості. Це людина, з якою можна обговорити професійну ситуацію, поставити запитання та разом визначити, що може бути корисними саме на цьому етапі. А рішення про те, який професійний шлях обрати, завжди залишається за вами.
Потрібна консультація? Звертайтеся – підкажемо, як діяти. Фахівці Рівненської обласної служби зайнятості готові допомогти вам зорієнтуватися на ринку праці, знайти нові можливості для професійного розвитку та зробити впевнений крок до працевлаштування.
Гаряча лінія Рівненського ОЦЗ: (0362) 46 05 72, (096) 539 53 59.